Stork in je recht staan
Zorg dat je alles weet van publiek- en privaatrecht“Toen ik beschuldigd werd, heb ik veel gehad aan de blogs op dit forum.”
Henk Wijnboer
Lees onze blogs
Bent je beschuldigd van een misdrijf, verwikkeld in een zakelijk geschil of wilt je iemand aansprakelijk stellen voor geleden schade? Op dit forum vind je blogs die je kunnen helpen!
Onderwerpen
Business Law
Wat mag wel, wat mag niet in zakelijke overeenkomsten. Wordt een van jouw patenten geschonden?
Tech Law
Nieuwe techniek vraag om nieuwe wetgeving. Wij zijn op de hoogte. Lees het in onze blogs.
Need info?
Twijfels of je de zaken juridisch gezien wel op orde hebt? Onze blogs helpen je bij uw bedrijfsvoering, door te lichten om te zien waar de verbeterpunten liggen.
Waar we goed in zijn!
Waar kun je over lezen:
- Criminal Law
- Business Law
- Family Law
Neem contact op
Reacties van onze lezers
We hebben al veel lezers bij mogen staan met blogs. Hun reacties lees je hier:
“Kennis van zaken en juridische kunde komen samen op dit forum.”
“Mijn scheiding ging moeizaam, maar met hulp van de blogs ging het een stuk soepeler.”
“We hebben door de informatie snel de contracten rond gekregen.”
Nieuws
Zo val je op bij ZZP opdrachten
Wil jij de beste ZZP opdrachten vinden om wat extra inkomen te genereren? Dan zijn er voldoende mogelijkheden te vinden. Steeds meer bedrijven gaan namelijk over op freelancers om bepaalde opdrachten uit te laten voeren. De verschillende werkgevers zetten daarom...
Kiest u voor een letselschadejurist of letselschadeadvocaat?
Als u letselschade heeft dan heeft u juridische hulp nodig: een letselschadeadvocaat of een letselschadejurist. Er is een verschil tussen deze twee. Als u door iemand anders materiële of immateriële schade heeft na een ongeval, dan kunt u schadevergoeding en...
De beste tips om na een ontslag weer werk te vinden
Het vinden van een baan is niet voor iedereen even makkelijk. Zo kan je te maken krijgen met concurrentie, vraag en aanbod van functies. Maar kan je ook op vervelende manier weg zijn gegaan bij je vorige werkgever. Denk maar aan een onterecht ontslag of een...